ABOUT
先生キャリアコーチとは
教員の経験を活かして、
自分らしいキャリアへ踏み出すための
伴走型コーチングプログラムです。
「転職したいけど、何からはじめればいいかわからない」「教員以外でやっていけるか不安」。そんな先生たちが、自己理解から始めて実際の職場体験を経て、納得のいく転職を実現できるよう専任メンターが二人三脚で伴走します。
“強み”を最大化できる、先生キャリアコーチの3つの特徴
01
教員経験を持ったメンターによる伴走支援
実際に学校現場から外へ出た元教員メンターが、マンツーマンで転職を伴走します。
職員室の空気感、業務の過酷さ、先生特有の悩みを深く理解しているからこそ、一般の転職エージェントでは言語化できない「先生ならではの強み」を引き出すことができます。
自己分析から職務経歴書・面接対策まで、次のステップへ確実に導きます。
02
資格を有するプロコーチによる自己理解サポート
面接対策や転職テクニックだけでなく、「自分は本当は何がしたいのか」という本質的な問いと向き合います。
資格を持つプロコーチとのマンツーマンセッションで、自分の価値観・強み・動機を深掘り。
「なんとなく転職」ではなく、「自分で納得した選択」ができる状態をつくります。
03
越境型インターンシップで外の世界を体験
転職を決める前に、教師を続けながら民間企業の実務を体験できる——これが先生キャリアコーチ独自のインターン制度です。
SNSマーケティング・営業など実際のビジネス現場で「再現性のある実績」をつくることで、年収を下げない転職が実現できます。
外の世界を体感してから判断できるから、後悔のないキャリア選択ができます。
PROGRAM FLOW
プログラムの流れ
PHASE 1
🪞
自己理解フェーズ
まずは「自分を知る」ことからスタート。教員として積み上げたスキルや強みを棚卸しし、価値観・大切にしたいことを言語化します。
- 強み・スキルの棚卸し
- 価値観・キャリア軸の明確化
- 業界・職種リサーチ
→
PHASE 2
🏢
インターン（体験）フェーズ
自己理解をもとに実際の企業でインターンを体験。在職中でも参加でき、リアルな職場環境で自分の適性を確かめます。
- インターン先のマッチング・調整
- インターン体験（1〜2社）
- 振り返りとキャリアプランの最終確定